一般財団法人療道協会西山病院 行動計画
社員が仕事と子育てを両立させることができ、すべての社員がその能力を充分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
- 計画期間 令和元年４月１日～令和４年３月３１日までの４年間
- 内容
計画期間内に育児休業の取得率を次の水準以上にする。
男性社員：計画期間中に１人以上取得すること
女性社員：取得率を８０％以上にすること - 対策
令和元年 １０月～ 職員が育児休業を取得しやすくするため、また男性でも取得できる事を周知する為に制度及び規定に関する研修の実施 令和元年 １１月～ 取得希望者を対象とした研修の実施
